DEAS Group opnåede i 2022 en stigning i omsætningen på 17,5 procent i forhold til 2022. Omsætningen udgjorde 913,1 millioner kr. mod 777,2 millioner kr. i 2021, og EBITDA steg med 32 procent. Dette svarer til en EBITDA-margin på 11,5 procent af omsætningen mod 5,5 procent i 2021.
Årets resultat efter skat landede på 38 millioner kr. mod 32 millioner kr. i 2021. Regnskabet for 2022 er det første fulde regnskabsår for koncernchef Rikke Lykke, der tiltrådte i august 2021.
- Vi anser årets resultat som tilfredsstillende. Vi har siden første kvartal sidste år været i et svært marked med krig i Ukraine, høj inflation og rentestigninger. DEAS Group har forpligtet sig til at levere den bedst mulige service til vores investorer og lejere. Og vi vil fortsætte med at stræbe efter ambitiøs udvikling, udtaler Rikke Lykke.
Digitalisering af byggeriet: Nye koncepter. Konferencen afholdes den 24. oktober 2023.
Den fortsatte sikring af fremgang for DEAS Group er blandt andet at tiltrække og fastholde mangfoldighed og diversitet i medarbejderstyrken.
- Vi tror på, at mangfoldighed er en nøgle til innovation og vækst, og derfor har vi stort fokus på at rekruttere og fastholde medarbejdere fra forskellige baggrunde og demografier samt med forskellige færdigheder, fagligheder og perspektiver. I 2023 vil vi for alvor fokusere på diversitet som en afgørende faktor for nytænkning, nuancering og dynamik, siger Rikke Lykke.
DEAS Group lancerer samtidig med årsrapporten koncernens CSR-rapport for 2022, som også viser fremgang på en række måltal.
- Det er 3. år, vi rapporterer på ESG-nøgletal i DEAS Group, og vi er stolte over, at vi faktisk er kommet i mål med flere af vores målsætninger allerede i 2022. Det har været en fornøjelse at følge alle vores dygtige kollegaer bidrage til at skabe værdi for vores investorer og lejere samtidig med, at de har løftet sociale og miljømæssige opgaver, udtaler Rikke Lykke.